企业在团体服装定制中常见的问题包括：

1. 

需求不明确：在团体服装定制中，企业需求的不明确是常见的问题之一。这可能是由于企业对于所需的服装款式、面料、颜色等要求没有清晰的认识，或者对于员工的工作环境和工作性质没有全面的了解，导致定制的服装无法满足实际需求。

2. 

沟通不畅：在团体服装定制过程中，企业与服装设计公司或生产厂家之间的沟通不畅也可能导致一些问题。如果企业没有提供足够的信息和反馈，或者与设计公司或生产厂家之间的沟通方式不顺畅，可能会导致定制的服装不符合企业的期望。

3.. 

预算问题：在团体服装定制中，预算问题也是常见的问题之一。如果企业没有制定合理的预算，或者在选择面料和配件时没有考虑到成本因素，可能会导致最终的定制成本超出预算范围。

4.  

员工不满意：在团体服装定制中，员工不满意也是常见的问题之一。如果企业没有充分考虑到员工的个人喜好和需求，或者没有提供足够的选择和反馈，可能会导致员工对于定制的服装不满意，影响工作效率和形象。

5. 

质量不符合要求：在团体服装定制中，质量不符合要求也是常见的问题之一。如果企业没有对设计公司或生产厂家的生产工艺和质量进行充分的了解和监督，可能会导致最终的定制服装质量不符合要求，影响企业形象和工作效率。

6. 

为了避免这些问题，建议企业在团体服装定制前充分了解自身需求，制定合理的预算和计划，选择有信誉和经验的设计公司或生产厂家，并提供清晰的设计要求和反馈，同时对生产过程进行监督和控制。此外，企业还应该充分考虑到员工的个人需求和喜好，提供足够的选项和反馈机制，以保证员工对于定制的服装满意并积极使用。